リクルートエージェントの口コミ評判｜46人の利用者からの評価を徹底調査

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46人の利用者に聞くリクルートエージェントの総合評価

今回、リクルートエージェントで転職活動をした経験がある46人にリクルートエージェントの評判を聞いてみました。

「総合満足度」「サポートの内容」「担当者の対応」「求人数」「求人の質」に関して5段階で評価してもらった結果、以下の評価となりました。

全体的に3.5以上の高評価を得ており、人材業界大手のリクルートが運営するエージェントということで登録者からも信頼が厚いことがわかります。

特に「サポートの内容」と「求人数」が3.9と評価が高く、業界の採用状況に詳しいキャリアアドバイザーが併走して転職活動を進めてくれる点や、求人検索では出会うことができない非公開求人も約10万件保有しているという点が高評価の理由と言えそうです。

リクルートエージェント利用者に聞く良い口コミ評判まとめ

ここでは、46名のリクルートエージェント利用者の口コミから特に多く寄せられた良い口コミの傾向をまとめてみました。

実際のリアルな口コミを一部抜粋して紹介します。

30歳

求人案件を取り扱っている量が多いところがよかったです。その分の希望条件に合った求人先を他より多く見つけることができました。

(総合満足度：5/5、サポート内容：5、求人数満足度：5、条件の良い求人：5、担当者対応：4)

30代

大手エージェントということもあり、幅広い業種の企業が募集をかけているので、必ず自分の求めている条件に近い企業を紹介してくれます。（中略）女性が働きやすい職場なども積極的に紹介してくれます。面接内容や答え方の事例なども多く紹介していただけたのでとても参考になりました。

（総合満足度：5/5、サポート内容：5、求人数満足度：5、条件の良い求人：5、担当者対応：5）

30代

担当者の人も知識が豊富で、電話や面談の時も非常に丁寧に教えてくれました。他のサイトも併用していましたが、サポートが一番手厚かったのでメインで使用していました。

(総合満足度：4/5、サポート内容：5、求人数満足度：5、条件の良い求人：5、担当者対応：5)

30代

他のサービスと比較して求人数が多いため、選択肢が広がった。またアドバイザーの返信など対応が早いためロスがなく活動をすすめることができる。
今回はスケジュールをゆったりもって進めたかったのだが、それにあわせたアドバイスをしてくれている。

(総合満足度：5/5、サポート内容：5、求人数満足度：5、条件の良い求人：5、担当者対応：5)

50代

優良企業の募集が豊富で、募集要項が整理されていて見やすいです。また、他の求人サイトでは見かけない求人も掲載されていてよかったです。

(総合満足度4/5、サポート内容：3、求人数満足度：4、条件の良い求人：5、担当者対応：3)

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リクルートエージェントは、公開求人数が17万件以上、非公開求人は22万件以上と、業界最大級の求人数を誇っているので、「自分の希望条件に合う求人が見つけやすい」という点で求人数に関する高評価意見が非常に多く見られました。

また、リクルートエージェントのキャリアアドバイザーは、累計37万人の登録者の転職を成功させているプロ集団のため、様々な業界の転職事情に関するノウハウや知識が豊富なのも選ばれやすいポイントとなっているようです。

リクルートエージェントはひどい？利用者に聞く悪い口コミ評判まとめ

続いて、リクルートエージェントの悪い口コミを紹介します。

高評価を得ているリクルートエージェントですが、大手エージェントだからこそ利用者は多く、中には悪い口コミももちろんありました。悪い口コミの中で特に多かった内容は以下の通りです。

実際の口コミを一部抜粋して紹介します。

30代男性

担当してくれたスタッフの対応は冷たく、レスポンスも遅く感じたので、キャリアで差別しているのかと感じました。

(総合満足度3/5、サポート内容：2、求人数満足度：4、条件の良い求人：4、担当者対応：2)

20代

エージェントの人が微妙でした。たまたまかも知れませんが。
真摯に向き合ってくれるかは運次第と言ったところです。
色んなタイプの人がいるので当たり外れがあるので、すぐにチェンジしてもらうようにしてもらったらいいと思います。

(総合満足度3/5、サポート内容：3、求人数満足度：3、条件の良い求人：4、担当者対応：4)

20代

前職が営業だったせいなのかもしれませんが、希望していない営業職をおすすめしてくるのはやめてほしかったです。せめて希望に合う事務職の仕事を一つくらいは紹介して欲しかったです。

(総合満足度2/5、サポート内容：1、求人数満足度：2、条件の良い求人：2、担当者対応：2)

20代女性

特にコロナ禍以降、求人数や採用率が下がったようで、興味のない業種や職種の求人にも応募させようと必死になっている。1度に20件の求人に応募するようにしつこく言われる。求人も質のいい求人はほとんどなく、特段スキルがある訳でもない人が理想の転職をするには難しい。

(総合満足度2/5、サポート内容：2、求人数満足度：1、条件の良い求人：4、担当者対応：2)

＞＞口コミをもっと見る

担当者の対応についての口コミは、リクルートエージェントに限らず、良くも悪くもどの転職エージェントの口コミでもよく寄せられる内容です。もし、自分が不愉快な思いをしたり、担当者に懸念点がある場合は、担当変更をお願いしましょう。

また、いくら業界最大級の求人数を誇るリクルートエージェントでも登録したからといって、100%自分の理想にマッチした求人はなかなか見つからないものです。

1回の面談で希望条件を伝えただけで、自分の意向をすべて汲み取って最適な求人紹介をしてもらえるという過度な期待はしすぎない方が良いでしょう。

希望の求人を紹介してもらえないのであれば、自ら求人検索して応募したり、理想の求人が見つからなければ、自分の一番譲れないポイントは何か、今一度検討したり、自ら積極的に動くことがなにより大事ですよ。

登録だけでもOK？リクルートエージェントの特徴

リクルートエージェントに多い口コミ評判の傾向を把握したところで、続いては、口コミの情報や他社との比較を基にリクルートエージェントの特徴を紹介していきます。

それぞれ詳しく紹介していきます。

求人数が業界トップクラス

利用者からの良い口コミでも多く寄せられましたが、リクルートエージェントの一番の強みは「圧倒的な求人数の多さ」です。

どのくらい求人数が多いのかを比較するために、リクルートエージェントと同じく大手と呼ばれる3つの転職エージェントと比較してみました。

登録しなくても見れる「公開求人」、登録者限定の「非公開求人」、「未経験OKの求人」それぞれの求人数で比べてみました。

※パソナキャリアの非公開求人数の詳細は公開されていませんが、「パソナの求人は70%が非公開求人」という情報の元、概算で計算しています（2022年3月現在）

リクルートエージェントの総求人数は、公開求人・非公開求人合わせて約40万件と他社に比べて圧倒的に多いことがわかります。

求人数が多い理由は、リクルートエージェントは人材業界最大手のリクルートグループならではの企業とのパイプがあり、約2万8000社以上の取引実績があるからです。(※)

そのため、大手・中小関わらず沢山の求人から自分に合う仕事を選びたいという方には、リクルートエージェントは、特におすすめの転職エージェントです。

※参考：リクルートエージェントの特長（採用成功ナビbyリクルート）

営業職やITエンジニア求人に強い

2つ目にリクルートエージェントは、営業職やITエンジニア求人を多く取り扱っており、転職実績も多いという強みがあります。

実際に、リクルートエージェントが発表している転職決定者の職種比率でも、営業職が最も多く、続いてIT・通信系エンジニアという結果が出ています。※

全体的に求人数が多く、幅広い業界・職種に対応しているリクルートエージェントですが、特に営業職やITエンジニアとしてのキャリアアップを目指したい人におすすめです。

※参考：転職実績データ（リクルートエージェント）

面談したくない人にも人気の「Personal Desktop」

リクルートエージェントの評判を検索すると「登録だけ」「面談したくない」という関連ワードが出てきます。

これは、リクルートエージェントの利用を検討している人の中には、「面談をしてもらってしっかりサポートを受けたい」という人の他に、

「一般公開していない非公開求人を見たいだけ」
「とりあえず登録だけして面談は別に必要ない」

という人もいるということではないでしょうか。

そんなニーズにもしっかり応えているのが、リクルートエージェントの「Personal Desktop（パーソナルデスクトップ）」というマイページ機能です。

「Personal Desktop」では登録するだけで、面談をしなくても以下のことができます。

この「Personal Desktop」はリクルートエージェントのマイページ機能なので、リクルートエージェントに登録すれば誰でも使えるようになります。

面談をしたりアドバイザーから求人紹介をしてもらわなくても、自ら非公開求人を好きに検索できるので、「面談や電話に出るのがめんどくさい」と思っている人でも転職エージェントのハードルが下がり、登録しやすいというメリットがあります。

公式サイト

リクルートエージェントの登録から就業までの流れ

ここでは、リクルートエージェントの登録から就業までの流れを説明します。

項目ごとに手順やおすすめの方法を踏まえて説明しますので、ぜひ参考にしてください。

リクルートエージェントへの登録

リクルートエージェントに登録するには、WEBでの申し込みが必要です。登録は2.3分あれば簡単にできます。

リクルートエージェント

まず、「転職希望時期」や「希望勤務地」等、簡単な質問を入力すると、入力したメールアドレス宛に本人確認メールがすぐに届きます。

その後、職務経歴や個人情報など詳しい情報を入力していきます。

入力必須事項は下記の通りです。

登録の時点では、面談の希望可否などを問う質問はなく、登録から1週間以内に担当者よりメールか電話が来ます。

先ほど紹介したリクルートエージェントの管理画面の「Personal Desktop」のみを利用したい場合は、メールまたは電話で「面談やサポートを希望しない」旨を担当者に伝えましょう。

公式サイト

キャリアアドバイザーとの面談

1週間以内に担当者のキャリアアドバイザーから連絡を受け取り、面談を希望する場合は、都合のいい日時をその場で調整しましょう。

面談は対面もしくは、電話形式で行われ、所要時間は、1時間～1.5時間ほどです。

面談をスムーズに進めるために事前に準備しておいた方が良いことを紹介します。

• 履歴書・職務経歴書の事前共有
• 希望条件をまとめておく
• 今後どうなりたいかを考えておく

担当者との面談は、企業面接ではなくあくまで条件のすり合わせや、今後の方向性を決めるための時間なので、今後の方針が定まっていない方は、相談ベースでも良いので気軽に参加しましょう。

※参考：転職エージェント担当者との面談内容（リクルートエージェント）

求人紹介・求人検索

早ければ面談の中で、担当者よりいくつか求人を案内してもらえることもあります。ただ、初回から希望に100%合致した求人を紹介してもらうことはあまり期待せず、自分でも検索しながら希望の求人を見つけていきましょう。

登録後に利用できるマイページ「Personal Desktop」では、非公開求人も検索して閲覧することができます。

定期的に担当者からメールでも求人紹介をしてもらえますが、口コミでは、「希望に合わない求人ばかりだった」「メールがしつこい」という内容も見られたので、メールでの求人紹介を希望しない場合は、マイページより配信を停止しましょう。

応募・書類・面接対策

応募したい企業が決まったら、担当のキャリアアドバイザーへ応募の意思を伝えましょう。担当者が企業への推薦・日程調整を行ってくれます。

担当者を介さなくてもマイページの「Personal Desktop」から応募することも可能で、応募企業の進捗状況や面接の日程調整もできます。

また、書類の書き方や面接通過率を上げるためのセミナーなども随時開催されているので興味がある人はマイページから参加申込みをしてみましょう。

内定が出たら担当者経由で連絡をもらえますが、万が一条件に不満がある場合は、担当者に条件交渉を頼むこともできます。転職エージェントのメリットは、年収交渉など自分では言いづらいこともエージェント側が代行してくれることです。

このように、リクルートエージェントは、

• 手厚いサポートを希望する人
• 自分のペースで転職活動を進めたい人

どちらにも合う方法で進めることができるので、自分に合った進め方で賢く利用していきましょう。

公式サイト

リクルートエージェントのよくあるQ&A

ここでは、リクルートエージェントに関してよくある質問をまとめました。リクルートエージェントに登録する前にここで疑問を解決しておきましょう。

リクルートエージェントで未経験業界への転職はできる？

リクルートエージェント以外の転職エージェントにも登録するべき？

転職エージェントは1社に絞らず、2～3社の登録がおすすめです。

転職エージェントは、大きく分けて2種類あり、

• 幅広い職種・業界に対応した「総合型」のエージェント
• 特定の職種・業界に強い「特化型」のエージェント

に分けられます。

リクルートエージェントは幅広い職種・業界の求人を取り扱っているので「総合型」のエージェントになります。

他にも地方求人に強いエージェントや、女性向きのエージェントなどそれぞれ強みが分かれますので、希望に合わせて様々なエージェントに登録してみましょう。

「総合型」の転職エージェント

• リクルートエージェント
• マイナビエージェント
• DODA
• パソナキャリアなど

「特化型」の転職エージェント

• エンジニアに強い「ギークリー」
• 管理部門に強い「MS-Japan」
• 保育業界に強い「マイナビ保育士」
• 介護業界に強い「カイゴジョブ」など

登録社数があまり多すぎると担当者との連絡や、応募状況の管理ができなくなってしまうので、2～3社が丁度良いでしょう。

また、手厚いサポートを希望する人は、担当者との相性も比較しながらメインで利用するエージェントを決めましょう。

IT/Webエンジニア向けおすすめ転職サイト・エージェント11選｜未経験でも安心の選び方のコツ

保育士におすすめの転職サイト・エージェントランキング13選｜利用者の評判＆選び方で徹底比較

リクルートエージェントは「メールがしつこい」という口コミがあるけど本当？

リクルートエージェントの非公開求人を見たいけど、面談したくない場合は？

リクルートエージェントが合わなかった場合の退会方法は？

リクルートエージェント退会画面

リクルートエージェントの退会方法は、Webの退会フォーム、電話、メールの3つの方法があります。

最も簡単なのは、Webの退会フォームで、24時間いつでも受け付けています。

退会フォームの入力欄

• 氏名
• 登録メールアドレス
• 生年月日

上記の3つを入力するだけで簡単に退会受付が完了できます。

リクルートエージェント退会画面

受付から24時間以内に登録していたメールアドレス宛に「受付完了」のメールが届き、退会完了です。

「転職活動が終了した」
「リクルートエージェント以外の転職エージェントを利用することにした」
「希望の求人がなかった」

などの理由で退会する場合は、ぜひ参考にしてください。

※参考：転職支援サービスの退会（キャンセル）

まとめ

今回はリクルートエージェントの特徴や口コミを紹介しました。

もう一度口コミからメリットデメリットをおさらいしましょう。

リクルートエージェントは、求人数が多く転職サポートが手厚いと評判です。実際に、登録した方数名が「利用したエージェントの中でリクルートエージェントが1番よかった」という声が寄せられています。

とはいえ、自分が何を重視するかで選ぶエージェントは変わります。自分の行きたい業界や転職条件を1度整理することが必要です。転職が初めての方、キャリアの棚卸をしてスムーズに転職活動を進めたい方はぜひ、リクルートエージェントに登録してみてください。

公式サイト

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